Medewerker haalt uit naar Linda de Mol: 'Ongezonde bedrijfscultuur'

Creatief directeur van LINDA, Jildou van der Bijl, haalt hard uit naar Linda de Mol . In het NPO Radio 1-programma ‘De Perstribune’ laat Jildou zich uit over de ongezonde bedrijfscultuur binnen LINDA.

Jildou van der Bijl vertelt in het programma 'de perstribune' over de situatie op de werkvloer bij het tijdschrift LINDA. "Succes is ook een soort van verslavend en dan ga je ook denken dat de manier waarop je het doet, de beste manier is", begon van der Bijl te vertellen. "Als je dan denkt: we zijn zo succesvol omdat iedereen zo hard werkt en we altijd voor die tien gaan en het is nooit goed genoeg, dat kan ook een hele ongezonde bedrijfscultuur opleveren. En dat was bij ons zo”, vervolgt Jildou.

Eerder kwam Mathijs van Nieuwkerk ook al in het nieuws vanwege de situatie op de werkvloer van zijn programma, De Wereld Draait Door. Matthijs zou zijn personeel dominant en op onvriendelijke manier behandeld hebben. Op de vraag of de situatie op de werkvloer van LINDA. hetzelfde was als die van de DWDD, geeft Jildou een duidelijk antwoord. Ze ziet niet directe gelijkenissen met het programma, er is nooit spraken geweest van kleineren wat bij DWDD wel het geval was. De situatie heeft creatief directeur Jildou wel aan het denken gezet. Een aantal mensen van het personeel zijn op een training geweest om te leren om 'nee' te zeggen. Voor sommige persoon is 'nee' zeggen namelijk makkelijker gezegd dan gedaan. De mentaliteit van LINDA. zou volgens Jildou op dit moment als volgt zijn: "We streven nog steeds naar het beste, maar als dat niet lukt is het ook oké.”

Afgelopen December heeft Jildou besloten om na 17 jaar afstand te nemen van de functie Creatief directeur van LINDA.